Artículo 489 BIS — Código del Trabajo
Qué dice y qué significa, en simple. Texto oficial de la BCN.
Qué dice y qué significa, en simple. Texto oficial de la BCN.
Si te despiden y el motivo se declara discriminatorio porque tienes cáncer, este acto será considerado siempre como una falta grave. Esto es importante para las consecuencias y reparaciones que el tribunal deberá aplicar según lo establecido en el artículo anterior.
Artículo 489 bis. El despido de un trabajador, declarado como discriminatorio por basarse en el padecimiento de cáncer, será siempre considerado grave para los efectos de lo señalado en el inciso cuarto del artículo anterior.
Fuente: BCN / LeyChile ↗